- Регистрация
- 24.06.19
- Сообщения
- 56,368
- Реакции
- 316,714
Последние темы автора:
- [Udemy] [Codestars] Полный курс по этическому взлому мобильных устройств (2025)
- [Джесси Ли] Обрести силу 2025 / Power up 2025 (2025)
- [Венера Хабирова] «Напитывание» или как напитать себя и слизистую ЖКТ (2025)
- [Аяз Шабутдинов] Последняя лекция. Месяц 1 (2025)
- [Татьяна Румянцева] [Stepik] Нейрокодер Start (2025)
[Вячеслав Дубынин] Лидерство с точки зрения мозга (2022)
![Изображение [Вячеслав Дубынин] Лидерство с точки зрения мозга (2022)](https://allsliv.qa/attachments/1669978572780-png.59201/ "Картинка [Вячеслав Дубынин] Лидерство с точки зрения мозга (2022)")
Почему мы стремимся быть везде главными
Как стать лидером на работе, в семье, в компании друзей? Каковы признаки лидера? Эти вопросы интересуют обычных людей: конечно, ведь ответы на них важны для эффективного управления командой и для профессионального успеха.
А вот ученым — исследователям мозга — гораздо интереснее, как программы доминирования воспроизводятся в мозге и какие гены, гормоны и нейромедиаторы с этим связаны.
Эксперт по нейрофизиологии, профессор МГУ Вячеслав Дубынин расскажет на лекции, зачем эволюция придумала для нас стайный образ жизни, как формируются иерархии и причем тут справедливость.Обсудим:
— почему иерархии основываются на агрессии и что такое «порядок клевания»;
— какие гормоны участвуют в этом процессе;
— зачем нам нужна эмпатия и объединение усилий в противовес конкуренции;
— какую роль в поведении играют зеркальные нейроны, обеспечивающие сострадание.
Особое внимание в контексте лидерства уделим феномену справедливости, который, как и стремление быть главным, имеет биологическую основу.
«Наш мозг способен тренировать и накапливать программы лидерства. И это позволяет каждому человеку стать более эффективным в самых разных сферах деятельности — попасть в то самое „состояние потока“», — говорит Вячеслав Дубынин.
Вячеслав Дубынин — доктор биологических наук, профессор кафедры физиологии человека и животных биологического факультета МГУ им. М. В. Ломоносова. Специалист в области общей физиологии, нейробиологии и психофармакологии. Автор более 100 научных работ, нескольких учебников по физиологии, а также научно-популярной книги «Мозг и его потребности».
Подробнее:
[Вячеслав Дубынин] Лидерство с точки зрения мозга (2022) - Описание курса
Почему мы стремимся быть везде главными
Как стать лидером на работе, в семье, в компании друзей? Каковы признаки лидера? Эти вопросы интересуют обычных людей: конечно, ведь ответы на них важны для эффективного управления командой и для профессионального успеха.
А вот ученым — исследователям мозга — гораздо интереснее, как программы доминирования воспроизводятся в мозге и какие гены, гормоны и нейромедиаторы с этим связаны.
Эксперт по нейрофизиологии, профессор МГУ Вячеслав Дубынин расскажет на лекции, зачем эволюция придумала для нас стайный образ жизни, как формируются иерархии и причем тут справедливость.Обсудим:
— почему иерархии основываются на агрессии и что такое «порядок клевания»;
— какие гормоны участвуют в этом процессе;
— зачем нам нужна эмпатия и объединение усилий в противовес конкуренции;
— какую роль в поведении играют зеркальные нейроны, обеспечивающие сострадание.
Особое внимание в контексте лидерства уделим феномену справедливости, который, как и стремление быть главным, имеет биологическую основу.
«Наш мозг способен тренировать и накапливать программы лидерства. И это позволяет каждому человеку стать более эффективным в самых разных сферах деятельности — попасть в то самое „состояние потока“», — говорит Вячеслав Дубынин.
Вячеслав Дубынин — доктор биологических наук, профессор кафедры физиологии человека и животных биологического факультета МГУ им. М. В. Ломоносова. Специалист в области общей физиологии, нейробиологии и психофармакологии. Автор более 100 научных работ, нескольких учебников по физиологии, а также научно-популярной книги «Мозг и его потребности».
Подробнее:
Скачать курс - [Вячеслав Дубынин] Лидерство с точки зрения мозга (2022)
Вы должны Войти на форум чтобы увидеть контент.
Последнее редактирование:
